Retorno de uma Solução de Gestão de Frotas

Uma área crítica dos investimentos de uma empresa são os seus recursos humanos, e não se trata apenas de garantir prémios e um salário atractivo. O empregador também terá de assegurar que os seus colaboradores estão envolvidos com o trabalho.

Como investir nos seus colaboradores?

• Fornecer feedback constante para os ajudar a evoluir constantemente - não se limite a destacar as falhas. Elogie quando tal se justificar.
• Assegure-se de que têm a formação adequada, não só após a sua contratação, mas também durante a implementação de novos procedimentos e processos.
• Dê a possibilidade de os seus colaboradores tomarem as suas próprias decisões, sempre que tal se revelar adequado. Ao permitir que os seus funcionários trabalhem de forma autónoma dá-lhes mais motivação e aumenta o seu envolvimento.
• Implemente um programa de incentivo para que possa criar uma cultura empresarial única.
• Encoraje uma política de comunicação aberta relativamente às políticas e práticas da empresa, incluindo uma discussão sobre o dia-a-dia de trabalho– isto permite que os colaboradores se sintam uma parte integrante do seu negócio e que possam também identificar pontos de ineficiência que não estejam visíveis para os quadros superiores.

Obviamente que investir num negócio não significa apenas formação e reforço de competências, mas também realizar apostas em ferramentas e tecnologias que contribuam para o aumento dos níveis de produtividade dos seus colaboradores.

Considere, por exemplo, a utilização de um software de gestão de frotas por gps. Esta ferramenta, como qualquer tecnologia, requer um investimento inicial, sendo que o retorno – incluindo a maior visibilidade sobre as operações, redução de custos com combustível, maior número de serviços realizados diariamente e melhoria nos níveis de satisfação – mais do que compensam o investimento realizado.

Não poderá gerir um negócio de forma eficaz sem investir nas pessoas e em ferramentas que permitam alcançar níveis de eficiência operacional superiores. Se ignorar um destes aspectos, o seu negócio irá sofrer. Por isso combine estes dois recursos da empresa e ligue-nos no mês seguinte para nos contar os seus resultados.

Até lá!